Our Company
어바이어의 목표는 우리의 가장 소중한 자산인 직원들을 통해 비즈니스를 강화하는 것입니다. 직원들의 능력이 성장할수록, 회사도 성장합니다.
온라인 교육으로부터 툴, 특별 프로젝트, 직무순환에 이르기까지 지속적인 개발 이니셔티브를 통해 직원들이 모든 기회를 활용하고 성장할 수 있도록 자원을 제공합니다. 이러한 방법은 성공적인 경력개발을 도와주며, 또한, 경영진의 전적인 지원을 받고 있습니다. 어바이어에서 여러분의 경력, 여러분의 미래는 바로 여러분이 만드는 것입니다.
일만큼이나 휴식도 중요합니다.
어바이어는 인생이 단지 일 뿐이라고 생각하지 않습니다. 그래서 직원 주도의 그룹을 구성하여 여러 사무소에서 진행할 활동들을 계획하고 조직할 수 있도록 합니다. 중국 다롄에서는 축구, 베드민턴, 게임 클럽을 통해 직원들이 새로운 동료들과 만나고 팀워크를 강화하며, 약간의 운동도 겸할 수 있도록 합니다. 또한, 배스킹리지(Basking Ridge)에서는 팀을 이루어 매년 봄, 여름에 소프트볼을 즐기면서 재무, 법률, 인사 조직간에 가벼운 경쟁을 벌이기도 합니다. 이 밖에도 인도에서는 장기자랑대회가 개최되고 덴버에서는 지역 자선단체 지원을 위한 산악자전거 대회가 개최되는 등, 다양한 방법을 통해 직원들이 최대한 휴식을 취할 수 있도록 합니다.
인생을 편하게 합니다.
어바이어의 기술은 단지 고객만을 위한 것이 아닙니다. 직원들을 위한 것이기도 합니다. 우리는 기술을 최대한 활용하여 직원들이 일과 개인의 삶을 잘 관리할 수 있도록 합니다. 예를 들어, 이동 중에 급한 이메일을 받았다면 시선을 돌릴 필요 없이 어바이어의 텍스트투스피치(TTS) 기능을 통해 내용을 음성으로 들을 수 있습니다. 또한, 아이를 유치원에서 데려와야 하는데 그 사이 중요한 전화를 놓칠까 걱정이 된다면 컨퍼런스 콜 미드스트림을 휴대폰으로 전환하여 이동 중에도 받을 수 있습니다.
어바이어는 직원들이 열정적으로 회사의 현재와 미래를 만들어가는 곳입니다. 직원들이 바로 미래창조자들입니다.
