Comparar planes

Diversidad, equidad, inclusión y pertenencia

Nuestra gente es la fuerza impulsora detrás de todos nuestros éxitos, y habilitamos caminos para que nuestra gente crezca, se desarrolle y sea ganadora. 
Continuamos nutriendo y celebrando la riqueza de etnias, perspectivas, experiencias y habilidades que constituyen nuestra comunidad global de Avaya.

Avaya employees at pride event

Nuestras fortalezas provienen de nuestras diferencias

A través de numerosas iniciativas, Avaya cultiva un lugar de trabajo inclusivo que valora las diferencias de pensamientos, razas, etnias y culturas. Nos esforzamos para continuar aprendiendo y creciendo, asegurar la igualdad de oportunidades, y crear un fuerte sentimiento de pertenencia para todos.

Our strengths come from our differences.

Comprometidos con la diversidad en nuestras prácticas de contratación

Candidatos calificados

De un grupo diverso de talentos, buscamos al candidato más calificado para el trabajo.

Agregado cultural

Evaluamos la adaptación y la adecuación de cada candidato respecto de nuestros Principios Culturales.

Automatización

Usamos tecnología para reducir automáticamente el sesgo en nuestros procesos.

Capacitación

Para minimizar el sesgo inconsciente, apoyamos a nuestros equipos de contratación con herramientas y una amplia capacitación.

Grupos de recursos para empleados

Nos asociamos con nuestros grupos de recursos para empleados (ERG) para apreciar y atraer diversidad de talentos.

Diversidad e inclusión, sé único, sé tú

Únete, aporta y sigue creciendo. Nuestros eventos para empleados y programas te ayudan a tener éxito dentro y fuera de Avaya.

Programa de intercambio de talentos

Programa de intercambio de talentos

Sumérgete en una cultura diferente pasando algunos meses trabajando en otro país. Comparte tus conocimientos, aprende nuevas habilidades y perspectivas, y ayúdanos a construir una comunidad global y un lugar de trabajo que es tan diverso como nuestro mundo.

La historia de un empleado
Programa de mentoría

Programa de mentoría

El talentoso equipo de personas de Avaya se encuentra en diferentes etapas del desarrollo profesional. Este programa voluntario se adapta a la etapa de su carrera en términos de sus necesidades de desarrollo y deseos para crear experiencias de aprendizaje personalizadas mediante relaciones de mentoría.

Nuestros programas de aprendizaje
Mes de donación

Mes de donación

Cada octubre, los empleados, clientes, proveedores y partners de Avaya se unen para donar tiempo, dinero y energía a causas que son cercanas y queridas para nuestros corazones.

Nuestras actividades benéficas
Aprendizaje continuo de empleados

Aprendizaje continuo de empleados

Avaya está comprometida con la capacitación de los empleados a través de una variedad de sesiones interactivas en directo y virtuales de proveedores internos y externos. En 2021, los empleados registraron 21 667 horas de contenido de aprendizaje en LinkedIn Learning, nuestra plataforma de experiencia de aprendizaje.

Nuestros programas de aprendizaje

Grupos de recursos para empleados globales de Avaya

ABLE ERG Logo

Empoderamiento de Liderazgo de Afrodescendientes de Avaya (Avaya Blacks...

Blacks Leading Empowerment se dedica a aumentar las oportunidades de liderazgo, reclutamiento, retención, así como a reconocer, conectar, orientar y empoderar a los profesionales afrodescendientes para que sean su auténtico yo en el lugar de trabajo.

AERG ERG Logo

Grupo de recursos para empleados con habilidades diferentes (Abilities...

El AERG se enfoca en fomentar una mayor conciencia y brindar una defensa de los antecedentes, estilos y perspectivas únicos de los Avayans con capacidades diferentes.

ALMA ERG Logo

Asociación Latinos Mundiales de Avaya

Nuestros apasionados empleados latinos y otros interesados en la vibrante cultura latina crean un espacio donde las personas se conectan y respetan a la comunidad latinoamericana en todo el mundo.

API@A ERG Logo

Isleños asiáticos del Pacífico en Avaya

Con sus conocimientos culturales colectivos, este grupo ayuda a Avaya a fomentar una mayor inclusión, equidad, desarrollo profesional, contratación y retención de empleados asiáticos.

PRIDE ERG Logo

Red del Orgullo LGBTQIA+

Celebramos el poder de la diversidad y la fuerza que viene con la inclusión. Reunimos a nuestros empleados y aliados LGBTQIA+ para abogar por un lugar de trabajo donde todos puedan vivir y trabajar como ellos mismos.

VETA ERG Logo

Veteranos en Avaya

Nuestra orgullosa comunidad de empleados que son veteranos, empleados que son miembros activos de las FF. AA. y familiares de veteranos se apoyan y alientan mutuamente a través de experiencias compartidas, contratación de veteranos, desarrollo profesional y personal, y retención.

WIN@A ERG Logo

Red inspirada en las mujeres de Avaya (Women’s Inspired Network, WIN@A)

La WIN@A ayuda a las mujeres de Avaya a conectarse a través de foros y diálogos significativos. El grupo proporciona oportunidades para entablar redes, crecer y aprender.

Premios y reconocimientos

Logotipo de mejores empleadores del mundo de Forbes 2022
Logotipo de mejores lugares para trabajar de HRC 2022
2023 Women of the Channel Award logo
Loading page...
Error: There was a problem processing your request.