Responsabilidade Corporativa
na Avaya

A saúde e a segurança de nossa força de trabalho são prioridades e, por meio de programas e práticas, buscamos manter uma cultura na qual funcionários e contratados se mantenham seguros no trabalho. De acordo com as melhores práticas, a Avaya mantém um Sistema de Gestão Ambiental, de Saúde e Segurança para gerenciar os riscos associados às nossas atividades. Este ano demonstrou verdadeiramente a importância de não apenas proteger a segurança física de nossos funcionários, mas também cuidar de sua saúde mental e bem-estar.

“Na Avaya, levamos a frase ‘pessoas em primeiro lugar’ a sério. Compartilhamos uma mentalidade focada em criar um ambiente onde nos sentimos valorizados, produtivos e onde temos a oportunidade de aprender e crescer. Como equipe, trabalhamos para prosperar tanto dentro como fora do local de trabalho.”
— Anna-Marie Crowley, Diretora de Recursos Humanos

A Avaya continua comprometida com a sustentabilidade ambiental e faz sua parte para combater as mudanças climáticas, por meio de identificação de oportunidades para reduzir o impacto ambiental de nossas atividades, soluções e serviços, de forma a facilitar o retorno e gerenciamento do fim de vida útil de dispositivos, baterias e embalagens.

A fim de persistir em nosso compromisso de combater as mudanças climáticas, a Avaya excedeu sua meta de 2020 e reduziu as emissões Escopo 1 e 2 em 65%, e as emissões Escopo 3 de suas viagens de negócios em 49%, em relação aos níveis de 2014. Planejamos aproveitar nossas conquistas para continuar desenvolvendo novas metas de redução de emissões de carbono, em apoio à transição para uma economia de baixo carbono. 

As comunidades - locais e globais - representam uma de nossas principais partes interessadas, e fazemos esforços conjuntos para retribuir às comunidades onde operamos e onde temos o maior impacto. Reconhecemos que fornecer apoio local por meio de programas comunitários e de voluntariado, juntamente com esforços de caridade, são essenciais para ser um membro ativo de uma comunidade.

Na Avaya, mantemos nosso alto padrão de integridade e conduta profissional, o que nos permite estabelecer confiança entre nossos funcionários, clientes e parceiros, bem como construir uma cultura ética em toda a nossa cadeia de valor. Esperamos o mesmo nível de compromisso e conduta tanto de nossos fornecedores como de funcionários. Como membro da Responsible Business Alliance, a Avaya garante padrões de trabalho seguros e humanos, práticas comerciais ambientalmente responsáveis e padrões éticos elevados em nossa cadeia de suprimentos.

Mantemos um alto padrão de negócios e de conduta profissional. Nosso Código de conduta global define nossos padrões para operar e conduzir negócios com ética, responsabilidade e integridade. Fornecemos treinamento e informações aos funcionários para garantir que eles entendam e cumpram o Código.

Na Avaya, aderimos ao nosso Sistema de Gerenciamento de Qualidade com certificação ISO 9001 para definir, desenvolver e fornecer as melhores soluções para nossos clientes e parceiros. Nos concentramos em produtos e serviços líderes de mercado.