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À propos d'Avaya
Chez Avaya, nous soutenons la transformation numérique intelligente. Notre vision est d’offrir des expériences de communication riches de sens et personnalisées à nos clients et à nos communautés.
Chez Avaya, nous soutenons un environnement ouvert, équitable et favorable où nos collaborateurs peuvent s’épanouir tant sur le plan professionnel que personnel. Nos collaborateurs travaillent beaucoup et sont récompensés. Nous prenons soin de nos clients et promouvons des niveaux élevés d’engagement et de bien-être de nos collaborateurs. Que vous commenciez votre carrière ou que vous vouliez la faire évoluer, Avaya peut vous offrir exactement ce que vous recherchez
Nous favorisons la création d’un environnement sûr dans lequel nous encourageons et récompensons l’innovation.
Nous donnons aux équipes les moyens de prendre de meilleures décisions grâce à une vision axée sur le client.
Nous donnons l’exemple. Nous croyons les uns dans les autres.
Nous reconnaissons mutuellement nos réalisations et nos points forts.
Nous encourageons nos collaborateurs à s’exprimer, à défendre leurs opinions et à assumer leurs responsabilités.
Avaya est sur la liste pour la deuxième année consécutive. Forbes et Statista ont sélectionné les meilleurs employeurs au monde pour 2021 sur la base d’une enquête indépendante et anonyme menée auprès de plus de 150 000 employés dans 58 pays du monde entier.
Dans de nombreux pays, nous proposons des régimes d’assurance maladie complets qui comprennent des forfaits médicaux, dentaires et ophtalmologiques pour vous et votre famille. Nous proposons également des programmes de bien-être et de soutien pour tous nos collaborateurs.
Nous travaillons dans un environnement dynamique et nous reconnaissons la nécessité pour vous de faire une pause et de vous ressourcer. Nous encourageons nos collaborateurs à prendre régulièrement les congés auxquels ils ont droit.
Développez vos compétences en accédant à des plateformes de formation à la demande et améliorez votre vision de la diversité en participant à un programme entièrement financé pour une immersion culturelle dans un autre pays.
Pouvoir avoir des retours sur son travail est important à mesure que vous progressez dans votre rôle et votre carrière. Nous planifions des points fréquents avec vous et vos responsables pour vous aider à identifier votre chemin vers la réussite.
Nous reconnaissons les Avayans pour leur temps et leurs efforts consacrés à des causes ayant un impact sur leurs communautés. Et nous organisons tous les ans un mois de dons à l’échelle de l’entreprise.
Nous invitons nos collaborateurs à investir dans notre entreprise innovante. Nos collaborateurs dans de nombreux pays ont la possibilité d’acheter des actions Avaya à un prix réduit sur le marché via des retenues salariales.
Travailler en première ligne avec les clients, définir des solutions et générer des résultats commerciaux.
Repousser les limites technologiques pour alimenter notre portefeuille innovant.
Permettre à notre technologie de fournir les logiciels et services les plus efficaces.
Aider nos clients à réussir à déployer et à gérer des expériences innovantes.
Consolider notre marque pour accroître la notoriété d’Avaya et de ce que nous offrons.
Analyser les nouvelles opportunités pour Avaya et garantir la responsabilité fiscale.
Favoriser notre vision et nos pratiques qui mettent en avant nos collaborateurs dans toute l’organisation.
Recherchez d’autres opportunités qui correspondent mieux à vos compétences.